В двух словах о правилах...система построена только на доверии участников, есть определенные правила, которыми оперируются люди, если правила нарушаются, участник выходит из системы, без права восстановления..есть два варианта хранения денег (депозита) - на личном расчетном счету в банке, либо же на счету десятки (т.е. у вашего руководителя), у нас в структуре принято направлять и хранить деньги на счету десятки, т.к. при первом же требовании (запросе), необходимо деньги перевести на конкретные реквизиты, т.к. десятник всегда обязан находится на связи, он должен мгновенно перечислить эти деньги...это делается для того, чтобы не было задержек выплат денег (суммы могут быть большими - для оперативности). Если же вы храните деньги на личном счету, то при первом же требовании руководителя вы лично должны перевести деньги по указанным реквизитам, когда время приходит к вашим выплатам, такой же участник, вам на расчетный счет перечисляет деньги. Все эти операции отображаются в отчетности, которую мы ведем каждый день, и отправляем вышестоящему руководству каждую неделю. Существует 7 видов депозитов: Участник: 1 месяц -20%, 3 месяца- 30%, 6 месяцев- 40%, 12 месяцев- 50%, 3 месяца (сверхдепозит) - 45%, 6 месяцев (сверхдепозит) - 55%, 12 месяцев (сверхдепозит) - 65% Для льготников: 1 месяц -30%, 3 месяца- 40%, 6 месяцев- 50%, 12 месяцев- 60%, 3 месяца (сверхдепозит) - 55%, 6 месяцев (сверхдепозит) - 65%, 12 месяцев (сверхдепозит) - 75% Будут вопросы, обязательно спрашивайте.

С